Una startup propone un sistema di valutazione delle risorse umane che permette di capire se il team della startup ha davvero senso dell'innovazione e le corrette skill
Per chi accetta la sfida del lavorare in startup (o scaleup), ecco una serie di offerte di lavoro davvero interessanti che arrivano da società in piena crescita. Articolo aggiornato al 30 novembre.
Lo scorso novembre, in occasione dell’ ultimo investimento ricevuto, Paola Marzario lo aveva detto: con la nuova iniezione di capitali da 3 milioni di euro, Brandon Group (ex Brandon Ferrari) puntava non solo all’ulteriore sviluppo della piattaforma tecnologica, ma anche al rafforzamento del team manageriale, a supporto della crescita internazionale e del miglioramento dei processi aziendali. Il rafforzamento del […]
In che modo comunicare al meglio col proprio team, anche quando devono essere formulate delle critiche? 5 consigli pratici per gestire il team
Il 99% delle startup fallisce entro il primo anno di vita e tra i principali motivi, al 3° posto, c'è proprio la scelta di un team sbagliato, ecco come evitarlo
Luca Ravagnan, fondatore e Ceo di Wise, scaleup italiana del biotech, racconta i vantaggi dell’essere una dual company, cioè perchè preferisce tenere la sua società in Italia (in particolare la parte di ricerca e sviluppo), nonostante abbia investitori stranieri e una sede in Germania, a Berlino. Nonostante quanto normalmente si crede, il costo del lavoro […]
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Raffaele Mauro, Managing Director di Endeavor Italia (no-profit internazionale che sostiene l’imprenditorialità e lo scaleup di startup ed ecosistemi) descrive quali caratteristiche sono auspicabili per lavorare in team e per chi fa impresa. La combinazione vincente? Alta ambizione e basso ego. Due caratteristiche apparentemente opposte, ma che in realtà, secondo Mauro, possono abbinarsi molto bene: L’alta […]
Quando il il tuo team si trova ad affrontare le avversità è capace di tener duro e agire con coraggio o lo crolla sotto pressione? Conosci il tuo superpotere e quello dei tuoi collaboratori? La capacità di vedere, non di guardare, è importante. Che tipo di lente usi in una nuova situazione? Basandosi sul suo lavoro […]
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